Информация о ситуации на регистрируемом рынке труда г. Петрозаводска и о деятельности «Агентства занятости населения города Петрозаводска»
за январь - декабрь 2022 года.
Численность населения Петрозаводского городского округа (далее – ПГО) на 1 января 2022 года составляет 280890 чел., из них трудоспособного возраста – 165326 чел. Численность рабочей силы в возрасте 15-72 лет составляет 143576 чел.
В 2022 году рынок труда ПГО развивался с учетом социально-экономических, демографических факторов; действия основных регуляторов спроса и предложения рабочей силы.
На конец 2022 года в Агентстве занятости населения ПГО состояли на учете 1620 граждан, ищущих работу, в т.ч. 1403 безработных гражданина (на начало года зарегистрированы 2820 и 2311 человек соответственно). За год численность регистрируемой безработицы снизилась на 39,3%, уровень безработицы – на 0,6 процентного пункта (с 1,6% на 1.01.2022г. до 1,0% на 1.01.2023г.).
Количество вакантных рабочих мест в ПГО увеличилось с 2520 вакансий на 1.01.2022г. до 4617 вакансий на 1.01.2023г. Коэффициент напряженность на рынке труда (отношение числа незанятых граждан к числу имеющихся вакансий) упал на 0,7 п.п. (с 1,0 чел./вак. на 1.01.2022г. до 0,3 чел./вак. на 1.01.2023.).
Улучшению показателей рынка труда способствовала реализация мер активной политики занятости и мер проактивной поддержки занятости населения. На стабильность ситуации в сфере занятости повлияла реализация федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» и мероприятия по субсидированию найма безработных граждан.
В 2022 году в Агентство занятости населения ПГО за предоставлением государственных услуг по содействию в поиске подходящей работы обратилось 6017 человек, проживающих на территории городского округа (в 2021г. – 9026 человек), из них признано безработными 3689 человек (в 2021г. – 6054 человек). Общее число вакансий, заявленных работодателями, осуществляющими деятельность на территории Петрозаводского городского округа, в 2022 году составило 13262 единицы (в 2021г. – 16238 единиц).
В 2022 году при помощи службы занятости населения трудоустроены 3558 ищущих работу граждан или 59,1% от обратившихся граждан (за 2021 год – 5308 человек и 58,8% соответственно).
В рамках реализации мероприятий активной политики содействия занятости за 2022 год удалось обеспечить:
• временную занятость на оплачиваемые общественные работы 188 человек из них 131 человек за счет федеральных средств в рамках проактивных мер (за 2021 год 106 чел.);
• временное трудоустройство 14 граждан, испытывающих трудности в поиске работы (за 2021 год 24 чел.);
• временное трудоустройство 548 несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время (за 2021 год 606 чел.);
• содействие началу осуществления предпринимательской деятельности 218 безработным гражданам (за 2021г. – 144 человек), из них: 85 граждан являются плательщиками налога на профессиональный доход, 129– ИП, 4 человека зарегистрировались учредителями ООО. Основные виды деятельности: предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты, производство изделий народных художественных промыслов, деятельность по оказанию консультационных и информационных услуг, торговля, пищевое производство, швейное производство, деревообработка, предоставление мест для краткосрочного пребывания, развлекательная деятельность, предоставление услуг в области дополнительного образования и другие.
На профессиональное обучение в 2022 году направлен 382 безработных гражданина (из них 227 – в рамках федеральной программы «Содействие занятости» нацпроекта «Демография») по востребованным профессиям (специальностям). За отчётный период в рамках проекта «Демография» обучены 604 гражданина, из которых 510 чел. трудоустроились либо сохранили за собой рабочие места. Основные направления и профессии обучения в рамках национального проекта: педагогика, психология, бухгалтерия и финансовая деятельность, менеджмент, бизнес-аналитика, сервис и туризм, работа с маркетплейсами, специалист по закупкам, специалист по кадрам, сварщик, повар, младшая медицинская сестра, маляр, парикмахер и др.
Основные профессии и направления обучения в рамках регионального обучения: водитель троллейбуса, водитель автомобиля, экскаватора, погрузчика, электромонтер, сборщик корпусов металлических судов, пекарь, начни свой бизнес и др.
По данным еженедельного мониторинга с января 2022 года получены сведения о высвобождении 976 человек. Трудоустроены 610.
В АЗН г. Петрозаводска в теч.2022 года обратились 196 человек, 159 из них были трудоустроены.
Режим неполного рабочего дня был введен на 7 предприятиях ПГО для 94 человек. Основные: Общество с ограниченной ответственностю "СРП, Петрозаводский центр ОВД Филиала "Аэронавигация Северо-Запада" ФГУП "Госкорпорация по ОрВД", ООО "КМ-АВТО, ООО "БЕРШКА СНГ", ООО Адидас. В настоящее время 2 предприятия находятся в режиме неполного рабочего дня (38 человек) ООО "КМ-АВТО и ИП Хяюрюнен С.А.
Среднемесячная заработная плата на одного работающего на крупных и средних предприятиях Петрозаводского городского округа за январь – сентябрь 2022 года по данным Карелиястата составила 60603,3 руб. В целом по республике номинальная начисленная заработная плата по кругу крупных и средних предприятий составила 60653,8 руб.
Соотношение средней заработной платы и прожиточного минимума трудоспособного населения за январь – сентябрь 2022 года в Петрозаводском городском округе составило 3,38 раза, что выше среднего по республике (3,35 раза).
Средняя заработная плата за январь – сентябрь 2022 года в Петрозаводском городском округе по видам экономической деятельности:
«деятельность финансовая и страховая» - 79530,7 руб.;
«государственное управление и обеспечение военной безопасности; социальное обеспечение» - 73072,0 руб.;
«обеспечение электрической энергией, газом и паром; кондиционирование воздуха» - 71844,9 руб.;
«транспортировка и хранение» - 62932,8 руб.;
«обрабатывающие производства» - 62815,8 руб.;
«деятельность профессиональная, научная и техническая» - 62154,3 руб.;
«деятельность в области здравоохранения и социальных услуг» - 54534,9 руб.;
«деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений» - 50416,5 руб.;
«торговля оптовая и розничная; ремонт автотранспортных средств и мотоциклов» - 48355,5 руб.;
«деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги» - 48082,2 руб.;
«образование» - 46270,5 руб.
«деятельность по операциям с недвижимым имуществом» - 41536,8 руб.
По данным Карелиястата по состоянию на 01 января 2023 года просроченная задолженность по выплате заработной платы составила в ООО «Петрозаводская бланочная типография» 144 тыс. рублей.
По данным оперативного мониторинга, проводимого Управлением труда и занятости Республики Карелия, по состоянию на 09 февраля 2023 года задолженность по заработной плате имелась в следующих организациях округа: в ООО «Север - Строй» (конкурсное производство до 20.02.2023 года) в сумме 5136 тыс. руб. в отношении 86 человек, в ОАО «Корм» (конкурсное производство до 23.05.2023 года) в сумме 370 тыс. руб. в отношении 6 человек, в ООО «Сетевая компания «Энерго» в сумме 309 тыс. руб. в отношении 1 человека, в ООО «Карелфлот-сервис» (конкурсное производство до 18.04.2023 года) в сумме 3354,5 тыс. руб. в отношении 24 человек, в ООО «ЛОЦ «Марциальные воды» в сумме 1085 тыс. руб. в отношении 2 человек, в ООО «Петрозаводская бланочная типография» 143 тыс. рублей в отношении 3 человек.
С целью развития социального партнерства в округе постоянно проводится работа по инициированию заключения коллективных договоров в форме проведения семинаров, совещаний с руководителями, специалистами организаций, представителями работников, оказывается методическая и организационная помощь в подготовке проектов коллективных договоров и осуществлении контроля за их выполнением.
В округе заключено и действует 307 коллективных договора. Из общего количества договоров 22% заключено в организациях частной формы собственности и общественных объединений, 78% - в государственных и муниципальных учреждениях.
Коллективных трудовых споров с начала 2023 года на территории Петрозаводского городского округа не зафиксировано.